Σύμφωνα με τις πλέον πρόσφατες διατάξεις του άρθρου 7 του Νόμου 5243/2025, που δημοσιεύτηκε στο ΦΕΚ (Α΄ 187/31-10-2025) τροποποιείται το αρ. 10 του Ν. 3329/2005 που αφορά την άσκηση ιδιωτικού έργου του επικουρικού προσωπικού των Νοσοκομείων, συγκεκριμένα: «Στην παρ. 3 του άρθρου 10 του ν. 3329/2005 (Α’ 81), περί οργάνωσης και λειτουργίας του Ε.Σ.Υ., επέρχονται οι ακόλουθες τροποποιήσεις: α) το τρίτο εδάφιο αντικαθίσταται, β) προστίθενται νέα εδάφια, τέταρτο και πέμπτο, και, μετά από νομοτεχνικές βελτιώσεις, η παρ. 3 διαμορφώνεται ως εξής:
«3. Το επικουρικό προσωπικό της παρ. 2 προσλαμβάνεται από τους φορείς με σύμβαση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου. Είναι προσωπικό πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης και η πρόσληψή του γίνεται με κριτήρια και μοριοδότηση που καθορίζονται με την κοινή υπουργική απόφαση της παρ. 6, κατόπιν έγκρισης του Υπουργού Υγείας και απόφασης τοποθέτησης του Διοικητή της οικείας Υ.ΠΕ.. Οι προσλήψεις αυτές εμπίπτουν στις διατάξεις του άρθρου 51 του ν. 4622/2019 (Α’ 133), περί ετήσιου προγραμματισμού προσλήψεων. Επιτρέπεται η κατ’ εξαίρεση άσκηση ιδιωτικού έργου ή εργασίας με αμοιβή για το ως άνω επικουρικό προσωπικό, κατόπιν αδείας, εφόσον συμβιβάζεται με τα καθήκοντα της θέσης του, δεν παρεμποδίζει την ομαλή εκτέλεση της υπηρεσίας του και δεν αφορά σε κατ’ επάγγελμα άσκηση εμπορίας και συμμετοχή σε εταιρείες. Η άδεια χορηγείται για το συγκεκριμένο έργο ή εργασία, μετά από αιτιολογημένη απόφαση του Διοικητή ή του Προέδρου του φορέα και ανακαλείται με τον ίδιο τρόπο».
Με τις ανωτέρω διατάξεις καθιερώνεται στην έννομη τάξη το δικαίωμα υπέρ των υπαλλήλων που υπηρετούν ως επικουρικό προσωπικό του άρθρου 10 του Νόμου 3329/2005 να ασκούν ιδιωτικό έργο με αμοιβή.
Η διάταξη, παράλληλα με την καθιέρωση του συγκεκριμένου δικαιώματος, προσδιορίζει τις προϋποθέσεις για την άσκησή του.
Ειδικότερα, απαιτείται άδεια η έκδοση της οποίας προϋποθέτει ότι το ιδιωτικό έργο συμβιβάζεται με τα καθήκοντα της θέσης του υπαλλήλου, δεν παρεμποδίζει την ομαλή εκτέλεση της υπηρεσίας του και δεν αφορά σε κατ’ επάγγελμα άσκηση εμπορίας και συμμετοχή σε εταιρείες.
Πέραν των ανωτέρω ουσιαστικών προϋποθέσεων η διάταξη προσδιορίζει και την ειδική διαδικασία χορήγησης της άδειας, που λαμβάνει χώρα με την έκδοση σχετικής αιτιολογημένης απόφασης του οικείου μονομελούς οργάνου διοίκησης εκάστου φορέα. Η αιτιολογία προφανώς ανευρίσκεται στον έλεγχο της τήρησης των προϋποθέσεων από το αρμόδιο όργανο, η συνδρομή των οποίων καθιστά εφικτή την έκδοση της άδειας.
Σημειώνεται ότι η δυνατότητα άσκησης ιδιωτικού έργου των υπαλλήλων του Δημοσίου προβλέπεται και ορίζεται με τις διατάξεις του άρθρου 31 παρ. 1-2 του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα, (Ν. 3528 ΦΕΚ Α΄ 26/ 9.2.2007): «1. Μετά από άδεια ο υπάλληλος μπορεί να ασκεί ιδιωτικό έργο ή εργασία με αμοιβή, εφόσον συμβιβάζεται με τα καθήκοντα της θέσης του και δεν παρεμποδίζει την ομαλή εκτέλεση της υπηρεσίας του.
2. Η άδεια χορηγείται για συγκεκριμένο έργο ή εργασία μετά από σύμφωνη αιτιολογημένη γνώμη του υπηρεσιακού συμβουλίου και μπορεί να ανακαλείται με τον ίδιο τρόπο. Η άδεια στους υπαλλήλους του Δημοσίου χορηγείται από τον οικείο υπουργό και στους υπαλλήλους των νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου από το ανώτατο μονομελές όργανο διοίκησης και αν δεν υπάρχει τέτοιο όργανο, από τον πρόεδρο του συλλογικού οργάνου διοίκησης».
Η βασική διαφοροποίηση της ως άνω άδειας εν σχέσει με την αντίστοιχη άδεια του άρθρου 31 του Δημοσιοϋπαλληλικού Κώδικα, που δύναται να χορηγείται στους μονίμους δημοσίους υπαλλήλους, έγκειται στην μη εμπλοκή του οικείου υπηρεσιακού συμβουλίου, το οποίο στη συγκεκριμένη περίπτωση δεν εκφέρει γνώμη (ούτε απλή, ούτε σύμφωνη) προκειμένου περί της χορήγησης της άδειας.
Σε κάθε περίπτωση η άσκηση ιδιωτικού έργου στους δημοσίους υπαλλήλους είτε μονίμους υπαλλήλους, είτε επικουρικούς, επιτρέπεται μόνον κατόπιν χορήγησης ειδικής και αιτιολογημένης άδειας άσκησης ιδιωτικού έργου.
| ΓΙΑ ΤΟ Κ.Δ.Σ. ΤΟΥ Π.Σ.Φ. | |
| Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ | Η ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ |
| ΛΥΜΠΕΡΙΔΗΣ ΠΕΤΡΟΣ | ΧΑΛΑΡΗ ΕΥΘΥΜΙΑ |
BAE-Τετάρτη 17
Ιουνίου στάση εργασίας στις 12:00-15:00, και συγκέντρωση διαμαρτυρίας στις 12:30 έξω από το...
Κινητοποίηση για τα ΒΑΕ στο Υπ. Εργασίας - Νεα κινητοποίηση στις 17/6 στις 12:30 στο Υπ. Υγείας
Αίτημα προς τον ΕΟΠΥΥ, για άμεση έκδοση και ανάρτηση των σημειωμάτων του claw back για το Α και Β...
ΒΑΕ - Νέα Στάση Εργασίας την Τετάρτη 10/6/2026 και ώρα 12.00-15.00 και Συγκέντρωση 12.30 στο Υπουργείο...
Διαδικτυακή ημερίδα με θέμα: ΄΄Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας στους φυσικοθεραπευτές΄΄ - Τετάρτη 17...
Υποχρέωση εφαρμογής ψηφιακής κάρτας εργασίας στον γενικό ΚΑΔ 86.95 δραστηριότητες φυσιοθεραπείας
ΕΝΤΑΞΗ ΣΤΑ Β.Α.Ε- Κάλεσμα για συμμετοχή των συναδέλφων στην τρίωρη στάση εργασίας και τη...
Πραγματοποιήθηκε η ημερίδα του Μεταπτυχιακού Προγράμματος Σπουδών «Νέες Μέθοδοι στη...
Ευρωπαϊκή Περιφέρεια της Παγκόσμιας Ομοσπονδίας Φυσικοθεραπείας: Ομόφωνο Ψήφισμα για το επαχθές...
Ανακοίνωση του Π.Σ.Φ για την εξάρθρωση συμμορίας στην οποία φέρεται να συμμετείχε μέλος του Π.Σ.Φ
Συνοπτικό Πρόγραμμα 33ου Πανελλήνιου Επιστημονικού Συνεδρίου Φυσικοθεραπείας- Λίστα Κλινικών...
Πρόσφατα
|
Social media
|
ΠΣΦ
Πανελλήνιο Συνέδριο Φυσικοθεραπείας
|
Επικοινωνία
Πανελλήνιος Σύλλογος Φυσικοθεραπευτών
Λεωφόρος Αλεξάνδρας 34, 1ος όροφος ΑΘΗΝΑ |
